Přeskočit na obsah

VÝSTUPY PROJEKTU MAP

ŘÍDÍCÍ VÝBOR
REALIZAČNÍ TÝM
PRACOVNÍ SKUPINY
DOKUMENTY
KONTAKTY

ŘÍDÍCÍ VÝBOR (ŘV)

Hlavní pracovní orgán, který tvořen zástupci klíčových aktérů ovlivňujících oblast vzdělávání na území. Řídící výbor se řídí platným Statutem a Jednacím řádem. Hlavní kompetencí ŘV MAP je společné plánování, rozvoj, schvalování a aktualizace projektu MAP.

Řídící výbor MAP je platformou:

  • kde se odehrává spolupráce všech relevantních aktérů ve vzdělávání v daném území ORP Varnsdorf a území ORP Rumburk (na základě reprezentativního zastoupení)
  • která je hlavním představitelem MAP – projednává podklady a návrhy k aktualizaci, realizaci a evaluaci MAP
  • která zprostředkovává přenos informací v území ORP Varnsdorf a ORP Rumburk
  • která v rámci procesu aktualizace MAP projednává dílčí výstupy a případně navrhuje jejich doplnění
  • která schvaluje aktualizace dokumentů, jejichž schválení je vyžadováno – např. Strategický rámec MAP do roku 2028
PŘEHLED ČLENŮ
ŘV MAP IV pro SO ORP Varnsdorf a SO ORP Rumburk
PŘEHLED JEDNÁNÍ
ŘV MAP IV PRO SO ORP Varnsdorf a SO ORP Rumburk

REALIZAČNÍ TÝM (RT)

Skládá se z administrativního a odborného týmu a je odpovědný za provádění všech aktivit projektu. Činnost koordinuje hlavní projektový manažer.

Administrativní tým zodpovídá za:

  • soulad realizace projektu s výzvou
  • soulad s žádostí a rozhodnutím ŘO
  • administrativní podporu činnosti ŘV MAP a PS MAP
  • publicitu projektu a jeho zastupování navenek
  • finanční řízení projektu
  • podporu a řízení odborného týmu
  • koordinaci a administrativní zajištění projektových aktivit
  • organizační a provozní stránku projektu
  • dosažení plánovaných cílů projektu včetně naplnění plánovaných výstupů a výsledků projektu
  • zajišťování efektivní komunikace na všech úrovních realizace projektu (směrem k ŘO, vedení organizace příjemce,
    zapojeným organizacím a jednotlivým pracovníkům projektu, odborné i široké veřejnosti) – Komunikační plán

Odborný tým zodpovídá za:

  • věcné a odborné plnění aktivit projektu
  • zajištění hodnocení dopadu aktivit projektu na cílové skupiny projektu a šíření informací o projektu
  • podporu činnosti ŘV MAP a PS MAP
  • zpracování a průběžný monitoring systému komunikace
  • prohloubení nastavené spolupráce zřizovatelů, škol a ostatních aktérů ve vzdělávání, podporu vzájemné
    informovanosti a plánování aktivit pro řešení místně specifických problémů a potřeb
  • monitorování průběhu realizace povinných aktivit
  • spolupráci při relevantních aktivitách procesu místního akčního plánování se zástupci IDZ / krajem a se
    zástupci IPs Podpora kurikulární práce škol a IPs Střední článek
  • implementaci vybraných opatření naplánovaných v akčních plánech území
PŘEHLED ČLENŮ
Realizačního týmu MAP IV pro SO ORP Varnsdorf a SO ORP Rumburk
PŘEHLED JEDNÁNÍ
Realizačního týmu MAP IV PRO SO ORP Varnsdorf a SO ORP Rumburk

PRACOVNÍ SKUPINY (PS)

Klíčová složka při tvorbě MAP. Jedná se o skupinu odborníků z oblasti SO ORP Varnsdorf a SO ORP Rumburk, která zajišťuje přenos informací z území směrem k RT a ŘV MAP a podílí se na samotné tvorbě strategie MAP.

Přehled členů
PS MAP IV

Pracovní skupina pro financování

Připravuje podklady pro rozhodování ŘV MAP. Obsahem práce je plánování nákladů a identifikace finančních zdrojů pro realizaci naplánovaných aktivit. Aktivně se podílí na celém procesu společného plánování v území a aktualizaci dokumentace MAP.
Jejím cílem je navrhnout, způsob financování realizace aktivit, zapracovaných do akčního plánu. Jedná se o doporučení jednotlivých finančních zdrojů – např. strukturální fondy EU, státní rozpočet ČR, rozpočet kraje, dohodnuté financování v rámci Mikroregionu, rozpočty jednotlivých obcí, rozpočty škol, jiné zdroje apod.

Přehled jednání

Pracovní skupina pro podporu moderních didaktických forem vedoucích k rozvoji klíčových kompetencí MAP IV

Členy PS jsou učitelé a kompetentní experti z území. Obsahem práce této PS je výměna zkušeností a odborných znalostí o moderních didaktických formách, metodách, pomůckách a postupech, které vedou k rozvoji klíčových kompetencí dětí a žáků.
Cílem jsou zpracované návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol v oblasti moderních didaktických forem vedoucích k rozvoji klíčových kompetencí dětí a žáků. PS se bude také zabývat identifikací místních expertů a jejich zapojením do práce PS a dalších aktivit v území.

Přehled jednání

Pracovní skupina pro rovné příležitosti MAP IV

Řeší zejména vzájemné vzdělávání, sdílení dobré praxe, přenos zkušeností a informací a vede odbornou diskuzi o problematice nastavení rovných příležitostí a selektivnosti vzdělávacího systému uvnitř škol.
Na základě získaných znalostí a zkušeností posuzuje navržené aktivity v akčních plánech. Vyhodnocuje zda jsou v souladu se zásadou rovného přístupu ke vzdělání a vytváří popis stávajícího stavu problematiky v území. Popisuje příčiny tohoto stavu a navrhuje aktivity, které pomohou nastavit rovné příležitosti a eliminovat selektivitu.

Přehled jednání

Pracovní skupina na podporu regionální identity MAP IV

Plánuje aktivity směřované k rozvoji vztahu k místu, kde žijeme, k sounáležitosti obyvatel a k rozvoji místních tradic. Řešené území ORP Varnsdorf a ORP Rumburk je příhraniční oblastí, která i dnes trpí následky vysidlování původního obyvatelstva v letech válečných a poválečných.
Odborníci na místní historii, pracovníci muzeí, knihoven, odborníci na didaktiku z UJEP Ústí n. L. i zástupci Národního parku České Švýcarsko se aktivně podílejí na celém procesu společného plánování v území a aktualizaci dokumentace MAP.

Přehled jednání
DOKUMENTY

Náš tým

MAS Český sever